根據《企業年金辦法》（人力資源社會保障部、財政部 36號令）、《企業年金基金管理辦法》（2011年人力資源和社會保障部令第11號）以及《中國國際工程咨詢有限公司企業年金計劃方案》、《中國國際工程咨詢有限公司企業年金計劃受托管理合同》等相關文件規定，已解除勞動關系的公司職工不繼續參與公司企業年金計劃方案，公司將相關職工企業年金權益轉至中國人壽養老保險股份有限公司受托管理的國壽永睿企業年金集合計劃下的保留賬戶管理，具體內容詳見附件。
附件：關于企業年金個人權益轉保留賬戶的告知函.pdf
人力資源部
2026年6月9日
